اشتراک مطالب

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، تعطیل شدن کارگاه های مشمول قانون کار سبب بیکاری تعدادی از کارگران می شود و به دلیل لزوم حمایت از این قبیل افراد در ایام بیکاری، قانون کار و قانون بیمه بیکاری حمایت هایی در خصوص این قبیل کارگران وضع نموده است . به عنوان مثال کارگران حق برخورداری از بیمه بیکاری را دارند . همچنین ، پس از احیای مجدد کارگاه ، کارفرما باید از کارگران بیکار شده همان واحد را به کار بگمارد . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد آثار تعطیل شدن کارگاه در قانون کار بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1795/آثار-تعطیل-شدن-کارگاه-در-قانون-کار.html

به استناد سایت مشاوره حقوق خانواده دینا ، حضانت بر فرزندان حق و تکلیفی است که به عهده والدین قرار گرفته است . با این حال گاهی این سوال مطرح می شود که چه زمانی حضانت تمام می شود ؟ در پاسخ به این سوال باید گفت حضانت بر فرزند از زمانی که وی به سن بلوغ برسد ، به اتمام می رسد و خود وی قادر است انتخاب کند با کدامیک از والدین زندگی کند . ( بلوغ در دختران 9 سالگی و در پسران 15 سالگی است ) برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد پایان مدت حضانت فرزند دختر و پسر بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1792/پایان-مدت-حضانت-فرزند-دختر-و-پسر.html

به استناد سایت مشاوره حقوق خانواده دینا ، حضانت بر فرزندان حق و تکلیفی است که به عهده والدین قرار گرفته است . با این حال گاهی این سوال مطرح می شود که چه زمانی حضانت تمام می شود ؟ در پاسخ به این سوال باید گفت حضانت بر فرزند از زمانی که وی به سن بلوغ برسد ، به اتمام می رسد و خود وی قادر است انتخاب کند با کدامیک از والدین زندگی کند . ( بلوغ در دختران 9 سالگی و در پسران 15 سالگی است ) برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد پایان مدت حضانت فرزند دختر و پسر بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1792/پایان-مدت-حضانت-فرزند-دختر-و-پسر.html

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، قضاوت اداری یعنی قضاوت در مورد اعمال ادارات در نظام های حقوقی مختلف تفاوت هایی دارد . در برخی کشورها ، دادگاه های عمومی دادگستری به قضاوت اداری می پردازند و در مقابل ، برخی کشورها را عقیده بر آن است که دادگاه های تخصصی و ویژه باید به دعاوی میان فرد و اداره رسیدگی نماید که این رویکرد در نظام حقوقی ایران نیز مورد توجه قرار گرفته است که تاسیس دیوان عدالت اداری موید آن است . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد نحوه قضاوت اداری در نظام های حقوقی بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1799/نحوه-قضاوت-اداری.html

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، اصل تغییر ناپذیری قضات در قانون اساسی ذکر شده است که به موجب آن :قاضی را نمی توان از مقامی که شاغل آن است بدون محاکمه و ثبوت جرم یا تخلفی که موجب انفصال است ، به طور موقت یا دائم منفصل کرد ، یا بدون رضای او محل خدمت یا سمتش را تغییر داد . با این وجود اصل مذکور استثنائاتی هم دارد که عبارتند از نقل و انتقال دوره ای قضات ، تغییر قضات به سبب تخلف و یا به دلیل مصلحت . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد استثنائات تغییر محل خدمت قاضی بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1800/اصل-تغییر-ناپذیری-قضات-و-استثنائات-آن.html

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، خدمات عمومی که توسط دولت ها ارائه می شوند ، به دلیل اینکه برای رفع نیازهای عموم شهروندان هستند ، بایستی به نحو صحیحی استقرار یافته تا همه شهروندان به یکسان و برابر از آنها برخوردار بشوند . علاوه بر این ، انطباق خدمات عمومی با مقتضیات روز ، استمرار یا ثبات این خدمات و تقدم عمومی در برخورداری از این خدمات پذیرفته شده است . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد اصول حاکم بر خدمات عمومی در حقوق اداری بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1804/اصول-حاکم-بر-خدمات-عمومی.html

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، سازمان های اداری کشور در انجام وظایف خود باید از اصول مهمی پیروی و تبعیت نمایند که از جمله مهم ترین آنها می توان بهاصل حاکمیت قانون بر سازمان های اداری ، اصل سلسله مراتب در سازمان های اداری و همچنین اصل برخورداری سازمان های اداری از شخصیت حقوقی اشاره نمود که هر یک از اصول مذکور ، آثار و نتایج مخصوص به خود را به بار می آورند . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد اصول فنی حاکم بر سازمان های اداری بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1805/اصول-فنی-حاکم-بر-سازمان-های-اداری.html

به استناد سایت مشاوره حقوق خانواده دینا ، در قانون مدنی نفقه زن تعریف شده است که بر اساس ماده 1107 قانون مدنی ، نفقه زن شامل همه نیازهای متعارف و متناسب با وضعیت زن از جمله مسکن ، پوشاک ، خوراک ، اثاث و وسایل منزل و هزینه های بهداشتی و درمانی است . البته مصادیق نفقه که در این ماده ذکر شده انحصاری نیست . برای دریافت اطلاعات بیشتر در خصوص مواردی که نفقه شامل آن می شود بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/398/نفقه-شامل-چیست.html

به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، یکی از انواع مرخصی هایی که در قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است ، مرخصی حج واجب می باشد که شرایط استفاده از آن در ماده 67 قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است . بر اساس این ماده : " هر کارگر حق دارد به منظور ادای فریضه حج واجب ، در تمام مدت کار خویش فقط برای یک نوبت ، یک ماه به عنوان مرخصی استحقاقی یا مرخصی بدون حقوق استفاده نماید " . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد اینکه مدت زمان مرخصی حج واجب قانون کار چقدر است بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1763/مرخصی-حج-واجب-قانون-کار.html

به استناد سایت آزمون های حقوقی دینا در راستای اجرای آیین نامه قانون حمایت از خانواده مصوب 1393 هر ساله آزمونی تحت عنوان آزمون اخذ پروانه مشاوره خانواده برگزار می شود . از جمله مهم ترین شرایط ثبت نام در آزمون مشاوران خانواده 99 می توان به ازدواج دائم و داشتن حداقل 40 سال سن و 5 سال سابقه کار مرتبط ، یا 35 سال سن و 8 سال سابقه کار مرتبط اشاره کرد . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد شرایط ثبت نام آزمون اخذ پروانه مشاوره خانواده بر روی لینک زیر کلیک کنید :

www.heyvalaw.com/web/articles/view/1954/شرایط-ثبت-نام-آزمون-اخذ-پروانه-مشاوره-خانواده.html