به استناد سایت مشاوره حقوقی دینا ، یکی از انواع مرخصی هایی که در قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است ، مرخصی حج واجب می باشد که شرایط استفاده از آن در ماده 67 قانون کار مورد پیش بینی قرار گرفته است . بر اساس این ماده : " هر کارگر حق دارد به منظور ادای فریضه حج واجب ، در تمام مدت کار خویش فقط برای یک نوبت ، یک ماه به عنوان مرخصی استحقاقی یا مرخصی بدون حقوق استفاده نماید " . برای دریافت اطلاعات بیشتر در مورد اینکه مدت زمان مرخصی حج واجب قانون کار چقدر است بر روی لینک زیر کلیک کنید :
www.heyvalaw.com/web/articles/view/1763/مرخصی-حج-واجب-قانون-کار.html
مشاهده پست مشابه : چک برگشتی چیست و نحوه وصول آن چگونه است ؟
تخمین رتبه وکالت
به وبلاگ خود خوش امدید